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中山市地平線燈飾設計制造有限公司

6 快速消費品/日用品/流通行業 | 中山 | 150-500人

工傷保險失業保險員工培訓

公司簡介
  • 公司于1999年9月8日成立,位于中山市橫欄鎮茂輝工業區,占地20畝,集燈飾設計、生產及銷售于一體的中型燈飾企業。
    公司主要生產簡約派及個性化燈飾,以“領導時尚新潮流”為已任,將設計開發放在首要位置,不斷開發創新,深受廣大客戶的認可及喜愛。目前公司產品已銷往全球30多個國家和地區。
    公司建立了中山地區燈飾企業最先進的工廠內部實驗室,對燈飾所有的安全規定進行檢測,公司的質量方針是“追求完美,創造輝煌”,公司對產品質量方面一直狠抓不懈、精益求精。公司于2001年9月通過了世界質量管理體系——德國萊茵公司 iso9000:2000的認證。同時,在產品的安全性能方面,公司通過國內ccc、德國gs、歐盟ce、ul、cul以及歐盟rohs指令等認證。
    公司一直以來堅持“以人為本”的經營理念,重視對人才的選拔及培養。 以“十年樹木,百年樹人”為己任,在公司,每一位員工都能受到專業的培訓,并能體現自己的特長,將自己最大的潛能發揮到工作中去,公司會為每一個有理想有抱負的員工提供施展才干的平臺!讓其在地平線這個有限的空間,展現出無限的才華。
    公司福利待遇:
    1、工作環境:生產車間整潔明亮,公司為所有員工提供免費勞動保護品,常用的操作工具都是氣動或電動工具,體力支出小;車間安裝環??照{,提供免費的礦泉水飲用。五金車間采用行業內最先進的機器設備,并為優秀的員工提供免費培訓,能學習到行業內最先進的技術。
    2、伙食:公司為每位上班的員工每人每個工作日提供價值1.5元的免費早餐一份,同時中、晚餐每人每餐各補助4.5元/餐,享有的餐費補貼根據此實際出勤天數而定。加班達23:00點,補助夜宵費3元/天,從工資中發放。
    3、住宿(空調房):公司提供免費住宿,4-7人/間,每間房有獨立衛生間2個,只需承擔個人水電費。未在公司提供的宿舍住宿且不需公司提供中午休息的床位或房間,享有外宿補貼,普工、拉長每月補助50元的房租;課長級人員每月補助150元的房租;經理級人員每月補助310元的房租。
    4、其它福利:每月月底所有員工發放水果一袋、紙巾一卷,女職員工及男職工太太(其在中山)處于懷孕期間或哺乳期6個月以內(含6個月)、患有重大疾病人員在治療期及恢復期內仍帶病工作人員公司發放250ml純牛奶/天/人。
    5、公司設立福利基金:對工作表現好的員工和對公司貢獻較大的員工進行獎勵,獎勵額度從20-400元不等,每月有10-20%的員工受到獎勵;對有很大經濟困難的員工進行經濟援助,公司屢次對身患重病的員工撥款援助.
    6、獎勵金戒指:發放金戒指制度11年不變,正式工齡達三年的員工獎勵600-700元的金戒指一枚;正式工齡達六年的員工獎勵1700-2000元的金戒指(或項鏈)一枚;正式工齡達十年的員工獎勵4500-5000元的金項鏈一條;以上金飾為含金量99.9%的黃金。
    7、公費旅游:每年組織2次以上旅游(曾到過景點:廣州長隆歡樂世界、廣州長隆水上樂園、珠海神秘島、珠海珍珠樂園、珠海夢幻水城、深圳世界之窗、深圳歡樂谷等);正式工工齡達到一年、課長及以上管理人員全免費,正式工工齡達到半年減半收費。
    8、年終獎:工齡滿半年的所有員工發放300元年終獎;工齡滿一年的所有員工發放500元年終獎;工齡滿兩年的所有員工發放1000元年終獎;工齡滿三年或以上的所有員工發放1500元年終獎,(工齡計算方式:從春節放假前一天往前推算)。
    9、培訓、升職:公司一直以來堅持“以人為本”的經營理念,重視人才培養,每位員工都能接受專業的培訓。公司注重選拔內部的優秀員工,公司的車間主任、生管課長等管理人員都是從一線員工及品管員中選拔出來的,他們的工資收入增長3-4倍,職位提升3-4級,隨著企業的發展和個人能力的增長,還有無限的上升空間!
    10、員工生日:每月組織為身份證上當月生日的員工過集體生日。
    11、廠內娛樂:公司是花園式工廠,有公司中心區花園及新大樓樓頂花園,業余時間可以到花園休息游玩,公司有卡拉ok、籃球場、羽毛球場、桌球場、乒乓球場、電視等娛樂設施,全部為員工免費開放。
  • 中山市地平線燈飾設計制造有限公司環境圖
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